Ausgabedaten mit SAP-Concur-Integrationen vernetzen
Reise- und Ausgabendaten müssen nicht in getrennten Systemen verbleiben. SAP-Concur-Integrationen verbinden ERP-, Finanz-, HR-, Lohnbuchhaltungs- und andere Geschäftsanwendungen, sodass Daten automatisch zwischen unseren Lösungen und Ihren bestehenden Systemen ausgetauscht werden.
Was sind SAP-Concur-Integrationen und wie funktionieren sie?
SAP-Concur-Integrationen können ERP-Systeme, HR-Plattformen, Lohnbuchhaltungsanwendungen, Buchhaltungssoftware, Reiseanbieter, Beschaffungstools und andere Geschäftsanwendungen verbinden. So bleiben Mitarbeiter-, Finanz-, Reise- und Ausgabedaten systemübergreifend synchron. Das Ergebnis: schnellere Berichte, eine stärkere Ausgabenkontrolle und eine bessere Employee Experience.
Wer profitiert am meisten von Integrationen?
Ob Sie die IT-Infrastruktur, Finanzabläufe, Mitarbeiterprogramme oder die Unternehmensleistung verwalten – Integrationen sorgen dafür, dass Reise-, Ausgaben-, Rechnungs-, ERP-, HR- und Lohnbuchhaltungsdaten automatisch durch Ihr Unternehmen fließen.
Besuchen Sie das SAP Concur App Center
Entdecken Sie mehr als 300 Integrationen, Konnektoren und Partneranwendungen, die SAP Concur erweitern. Verbinden Sie ERP-, Finanz-, HR-, Lohnbuchhaltungs-, Compliance-, Nachhaltigkeits- und IT-Systeme für ein besser vernetztes Unternehmen.
Wie aufwendig ist die Einrichtung einer Concur-Integration?
Viele Softwareanbieter versprechen eine schnelle und einfache Integration. Doch Verbindungen, die einfach bereitzustellen sind, können mit der Entwicklung Ihres Unternehmens schwierig zu warten sein. Wenn Unternehmen neue Entitäten hinzufügen, ERP-Systeme wechseln, Kontenplanstrukturen aktualisieren oder global expandieren, müssen sich auch die Integrationen anpassen.
SAP Concur verfolgt einen anderen Ansatz. Unsere Integrationen sind darauf ausgelegt, diese realen Veränderungen zu unterstützen und gleichzeitig zur Aufrechterhaltung von Datenqualität, Sicherheit und Betriebskontinuität beizutragen.
Erstellen Sie benutzerdefinierte Integrationen mit unserer offenen Plattform
Wir bieten Hunderte von vordefinierten Integrationen für gängige Geschäftsanwendungen. Wenn Sie eine speziellere Lösung benötigen, ermöglichen unsere offenen APIs Entwicklern, benutzerdefinierte Integrationen mit ERP-, HR-, Lohnbuchhaltungs-, Beschaffungs-, Finanz- und anderen Unternehmenssystemen zu erstellen.
So finden Sie die besten Integrationen für Ihr Reise- und Spesenmanagement
Nutzen Sie diese Ressourcen, um mehr über SAP-Concur-Integrationen zu erfahren und praktische Möglichkeiten zur Vernetzung von ERP-, HR-, Finanz- und Reisemanagementsystemen zu entdecken.
„Die wahre Stärke liegt in der API-First-Integration, die Daten nahtlos über verschiedene Cloud-Plattformen und Reiseanbieter hinweg synchronisiert und so eine einheitliche Datenquelle (Single Source of Truth) gewährleistet.“
SAP Concur Nutzer
Häufig Fragen zu SAP-Concur-Integrationen
SAP-Concur-Integrationen können mit ERP-Systemen, HR-Plattformen, Lohnbuchhaltungsanwendungen, Buchhaltungssoftware, Reiseanbietern, Beschaffungstools und anderen Geschäftsanwendungen verbunden werden. Unternehmen können aus Hunderten vordefinierter Integrationen im SAP Concur App Center wählen oder mithilfe von SAP-Concur-APIs benutzerdefinierte Verbindungen erstellen.
Die Einrichtung einer SAP-Concur-Integration hängt von den zu verbindenden Systemen, Ihren Geschäftsanforderungen und der Komplexität Ihrer bestehenden Technologielandschaft ab. Während einige Integrationen relativ schnell bereitgestellt werden können, erfordern komplexere Umgebungen möglicherweise zusätzliche Planung, Konfiguration, Tests und Governance.
Die für die Integration von SAP Concur in ein ERP-System erforderliche Zeit hängt von Faktoren wie den zu verbindenden Systemen, der Komplexität Ihrer Geschäftsprozesse, den Datenanforderungen und davon ab, ob Sie eine vordefinierte Integration oder eine benutzerdefinierte Lösung verwenden. Viele Unternehmen beschleunigen die Implementierung mit vordefinierten Konnektoren, während komplexere Umgebungen zusätzliche Planung, Konfiguration und Tests erfordern können.
SAP-Concur-Integrationen können Daten zwischen verbundenen Systemen automatisch synchronisieren, was dazu beiträgt, die manuelle Dateneingabe zu reduzieren und die Datenkonsistenz im gesamten Unternehmen zu verbessern. Je nach Integration können Informationen wie Mitarbeiterdaten, Reisebuchungen, Spesenabrechnungen, Rechnungsdaten und Finanzinformationen automatisch ausgetauscht werden. Unternehmen können Integrationen auch so konfigurieren, dass sie ihre spezifischen Geschäftsprozesse und Datenanforderungen unterstützen.
Wenn eine Integration die Synchronisierung stoppt, hängen die Auswirkungen von den beteiligten Systemen und Daten ab. SAP-Concur-Integrationen sind darauf ausgelegt, Unternehmen dabei zu helfen, die Datengenauigkeit und Betriebskontinuität bei sich ändernden Geschäftsanforderungen aufrechtzuerhalten. Viele Unternehmen nutzen Überwachungs-, Support-Ressourcen und etablierte Integrations-Frameworks, um Probleme zu identifizieren, Störungen zu beheben und den Datenfluss bei Bedarf wiederherzustellen.
SAP-Concur-Integrationen können je nach Integration und Konfiguration eine Vielzahl von Geschäftsdaten zwischen verbundenen Systemen austauschen. Gängige Beispiele sind Mitarbeiterdaten, Kostenstellen, Reisebuchungen, Spesenabrechnungen, Rechnungsdaten, Buchhaltungsinformationen und Ausgabedaten. Durch die Synchronisierung von Informationen über ERP-, Finanz-, HR-, Lohnbuchhaltungs- und andere Geschäftsanwendungen hinweg können Unternehmen die manuelle Dateneingabe reduzieren, die Datengenauigkeit verbessern und ein konsistenteres Reporting und eine fundiertere Entscheidungsfindung unterstützen.
Ja. SAP-Concur-Integrationen werden unter Berücksichtigung von Datensicherheit und Compliance entwickelt. SAP Concur unterstützt den sicheren Datenaustausch zwischen verbundenen Systemen und hilft Unternehmen, die Kontrolle über sensible Geschäftsinformationen zu behalten. Die Integrationsfähigkeiten sind so konzipiert, dass sie innerhalb der organisatorischen Sicherheitsanforderungen funktionieren und Compliance-Bemühungen in den Bereichen Finanzen, HR, Lohnbuchhaltung, Reisen und Spesenmanagement unterstützen können.
